七樓..掰！

明天，即將搬遷在公司的位子
從七樓搬到八樓...
周遭的人將全部換掉，換成同計畫的人
其實很不喜歡這樣，會有被監視比較的感覺..
不過也沒辦法，長官最大..
對於舊的位子，我有點懷念他的地利性
因為是最後一排的關係，所以我的背後是個櫃子..
不像別人背後都事隔版，整個空間感覺就拉大了
對於周遭的人，我卻一點都不懷念..
我坐在那邊三年又九個月..
跟前、右、左邊的人講話的次數可用十隻手指數完..
原因阿..因為屬於不同的計畫完全沒交集，且年齡也有差距吧
反正，就降，掰掰了七樓！

以後到了八樓，少了隱私，少了地利性..
或許還會少更多東西吧？？
我一點都不期待上去之後..所謂的..團體生活！

如果我是長官_工作分配與評量篇

有鑑於近日來對長官的不滿
我決定從現在開始做深入的思考..
由從上往下與從下往上的兩種角度，
來看待我所面臨的事件..

將來..當我位居上位時..
這些將是我一定不能忘記的..


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如果我是長官_工作分配與評量篇

如果下屬的工作是我用分配的，
那我要如何分配？？
分配之後，又該如何去評量呢？


<第一的思考點-評量的第一階段_工作完成率>
一定要稟除由自己的喜好去決定分數，所以要用量化的數據來輔助
所以，我需要做的是，深入瞭解各項工作
並去衡量完成此工作所應該花費的時間
這雖然實行上有困難點，但是這是主管必須要做到的事情
之後，依據這個時間，與該員工目前的工作量，去做一個衡量
如果此人能夠如期完成分配的工作，就應該要有他該得到的分數
而這個基準是在所有工作都可以輕鬆完成的情況之下
其實蠻符合現在我們單位既有系統的情形，是個好的評量方法

<第一的思考點-評量的第二階段方法>
那...難度呢？？如果工作有簡單有難，怎麼辦？？
是不是我分配的時候，應該要想到這個？
但是由於人的實力有強有弱，所以我分配的時候，自然就會將難的給強的人？？
這樣弱的人永遠就弱...所以這樣是不對的作法..
所以...要將工作分成幾個等級，每個人平均分配各種難度的工作..
這樣，可以將弱的人培養實力..但是，對強的人這樣公平嗎？？
理論上，能力強的人，會被賦予很多很多的工作..
也就是因為這樣，所以能夠有很多表現與出頭的機會..
所以可以一路爬升，而對於能力中等或中下的人來說
由於能得到的機會就只有那些，所以不管怎麼努力.
就永遠只能當小職員...這樣...對嗎？？？
是不對的，但是依照大部分主管的角度來想..這是必然的決策
因為這樣能夠快速達到主管的需求與進度.
但是，這對於整個團隊的提升沒有幫助..最後只會一人獨大
所以如果要有整體的進步與績效的話，必須要做到的還是前者
雖然在時間上會有所延遲，但是思考到日後的整體成長潛能
很顯然的，這樣做才是對的..
所以當難與易的工作平均分配之後，再去觀察員工的完成情況
看他是否有認真的學習並盡力完成？或是看他是否跟之前比較有所成長？
藉著這些基準點，去做一個量化的評量，進而作到客觀的評斷！

以上，是對於員工工作分配與評量的初步構想
主要的重點就是，要用量化的數據代替主觀的判斷
有些人雖然能力中等，但是工作都確實完成，也持續成長
這些中間份子，不應該被忽略，應該更要讓他能夠持續成長..
而不是只讓厲害的人更厲害..這樣才是帶領團隊該有的態度

人總是充滿很多的矛盾與循環

記得小學的時候，每次下雨只能穿雨衣加雨鞋..
每次到學校都會滿身大汗，都會很羨慕「大一點」的小朋友可以撐傘..
覺得那樣很方便，又不用穿拖雨衣..
可到了可以撐傘的年紀，碰到大雨時，因為傘的遮蓋率太小
往往都是滿身濕，而且鞋子也會因為踩到水而難過不堪..
這時又會懷念起之前雨衣雨鞋的完整保護..
開始搞不清楚到底雨傘還是雨衣好..

小時候總是希望自己快快長大
因為長大可以不用讀書，不用考試
想吃啥東西就吃，想買啥東西就買
超級好的呢..
但是長大了之後，卻發現自己好想變回小孩..
捷運木柵線在週末時總是很多家長帶著小孩去動物園玩
看著那些小朋友..讓人很懷念當小朋友的單純..
能耍賴耍機車耍脾氣，肚子餓了有人會幫你準備
渴了有人會急著拿飲料給你，深怕你餓著渴著..
無憂無慮，只要煩惱電動那關要怎麼破，
或是漫畫主角的招式要怎麼比劃之類的事情..
開始覺得我是不是長大的太快了？？

還有像是...
背久了側背包，就會覺得容量有點小，想要背後背包
可背了後背包之後，又因為可以塞的東西太多，而嫌它太重
懷念起容量雖小，卻背起來輕鬆的側背包

在用一般手機的時候，會覺得功能不夠強，一直想要一隻功能強大的PDA手機
可用久了PDA手機之後，又開始覺得他不方便，太大太重攜帶不便又複雜..
開始懷念起只有簡單功能的小小一般手機

以上這些東西，是不是換回到原來最初的狀態就不會再改變？？
並不是，這會一直循環循環在循環...
為什麼呢？？我也不知道，或許是一直找不到平衡點吧
就跟人會『心情好->心情不好->心情好一點->心情又不好』一樣吧..
我心情不好已經很久了...是不是也該循環到心情好的狀態了呢？？？？？

一整個怪的我

怎麼了呢，我..
持續的沒有工作動力
持續的不想上MSN
持續的不想理人
持續的不想跟誰聯絡
持續的煩.....
還要多久，我才能脫離這種情緒......


<工作>
星期一開會，姓陳的又提到『XXX上班時數全無線室最高，
主任特別交代不要給他太多工作』，聽完我又是一整個抓狂..
到底長官的眼睛都長在哪裡呢？攤開月報表看不出來他根本沒那麼多事嗎？
是不是沒辦法量化的東西，就只能用個人喜惡去評量？？
講這個能激勵人心嗎？能讓下屬讓你奮鬥賣命嗎？
不行嘛..講這個只能讓一些昧上的人想盡辦法增加上班時數
完全不會因為這樣，工作時數長就會增加工作績效的。你真的很白吃耶..
虧我之前還這麼崇拜你的交際手腕..沒想到你這麼沒有管理的概念。
講完這個，又提到購案的事情，東西只會給中壢特定的幾個人
為何要在開會時間叫大家幫忙想要用甚麼理由向上呈報？？
很煩耶...你到底有沒有在學習領導統御呢？
我一再為這種事情生氣，實在是很心煩。
之前開會的時候，我總是專心注視著長官，聽著他們講話..
是阿，我之前是真的很想幫忙，也很認真的工作..
可為何你們儘做一些討厭的事情呢？
現在開會我只會看著NB不會再理會你們講啥了，這樣你們高興了嗎？

<其他>
就是不想上MSN，沒有理由，只是厭煩了那種溝通模式罷了..
不要再問我了好嗎？？還是我要回這個BLOG的網址給你們才可以？
不想理八顆星也發揮了作用，今天去的時候，互動開始冷淡了..
或許感覺到我的不想說話與冷漠，開始會當作沒看到了..
這是我要的結果嗎？不是..但是，算了...我不想解釋甚麼了..
久了，我這個人就會被淡忘的..不論之前多熟的朋友都一樣..
我從來就沒有很好的朋友，都是我自以為跟別人很好..
以前是，以後也不會有啥改變吧，就這樣....我這人..

等颱風過了，天氣好一點，再騎車去走走吧...
或許可以讓我暫時忘記這些不快樂
讓我這些負面情緒，不要再出現了

還是個矛盾..

看著你急急忙忙跑來招呼我，幫我折扣..
又急急忙忙幫去我弄咖啡..
還不忘詢問我，為啥上次看到不打招呼..

唉..要怎麼說呢...
討厭自己之前的個性、自以為的體貼與細心..
討厭自己過度在乎所謂的互動與承諾..
我想，我只是暫時想斷了所有跟八顆星的連結，讓自己安靜一下..

我跟你真的像你所說的是好朋友嗎？
還是只是因為這樣的互動可以有更多的消費呢？
為啥我總感覺我們的好朋友關係僅在八顆星店裡才成立呢？？
很矛盾的我，很矛盾的心情..
討厭別人無緣無故不理我，自己卻又想這樣對待別人..
我只能說..謝謝你..一直以來，你都是我碰到，最好的八顆星店員..
至於之後，就不用再多說啥了..反正..你也不會看到...

久違的重機之旅

7/6 天氣超級晴



也不知道為何，最近工作沒了力氣
星期一還可以牽拖是星期一症候群...結果到了星期二還是一樣..
拼命喝咖啡想提神的結果，老毛病又開始發作..
真不知道自己在幹什麼...
阿根廷與巴西被淘汰之後，彷彿沒了看世足的興趣..
本來已經計畫好下星期一要請假熬夜看冠軍戰..
卻又被長官要求要去中壢開會給破壞...
姓陳的..你好樣的...只愛王建民的傢伙..
突然萌生了一個念頭..久違的重機之旅
何不就選定在7/6這一天？？
先看好氣象確定OK，車子也在星期三終於跟車行橋定..
工作看一看好像也沒有非常緊急的..吧><...
反正不管了，準備好安全帽跟手套..
星期四一大早九點就到重車店報到...
租的是重車中最小台400c.c 的Honda CB400
雖然說他小，但是我總覺得依我這麼『長』的身體
坐上它...好像還蠻剛好的...
(有圖有真相?_?)


<早上的行程>
板橋（Home）->泰山（經過）->林口（姊姊家）->台北（公司）

我沒有檔車經驗，雖然考上駕照會騎重車了..
但是要騎到我覺得好，還是要多練習..
從新莊接到泰山到林口，整條都是一線道人車雜亂的路線..還有蜿蜒的山路
真的是考驗到我了..><...雖然不會熄火，也沒有不穩或是無法操控
但就是覺得還沒有很順。我想，就當作練習吧，反正這只是個開始！
所以我就『慢慢』的騎。但其實很對不起這台車(會傷引擎呢..)
好不容易到了姊姊家，拿了東西，就繼續往公司出發...
沿路上還是要慢慢騎...唉，不知道是我不會騎還是怎樣
總覺得慢慢騎真的是一整個不對勁..引擎聲音不順，震動不漂亮..
就這樣一路怪到公司。ㄟ..為啥我還要去公司呢？？
因為我找不到地方停車吃飯！！這也是騎重車的難處阿！！
所以中午只好到公司停車吃飯....有冷氣真好^^

<下午的行程>
台北->淡水->北海岸->台北->板橋

很好，到了大度路，脫離了『慢慢騎』的地步
但是只是變成『慢騎』而已..由於有照相跟眾多路人車的關係..
速度只能維持在70~80之間..不過整個騎乘的感覺比較好了！
只是炙熱的陽光真是恐怖...
等到過了淡水，在往北海岸的路上
終於可以放手一騎了...從開始一檔，拉轉速，二檔，再拉...三檔..
短短幾秒鐘的時間，已經破百了..
但是仍可以感覺到源源不絕的動力輸出..??
原來..破百才只是CB400跑動的開始而已啊!!!
在這個之後的加速感，我還真的是無法形容..
只能說...真的是快，也真的是令人著迷的速度阿..
這個最小台的重車都已經有這樣的速度感
那公升級（1000c.c）以上的不知道會是甚麼感覺？？

騎兩個小時之後，我已經無法再跑下去了..

因為真的是太熱了...雖然我擦做了防曬措施、帶了墨鏡，還戴了手套..
還是讓我一整個熱><..所以只好回頭...
雖然這次著重的是技術的訓練與對車輛的熟悉度..
但是稍稍注意的話，會發現沿路上還是有著不錯的海景...

跟上次的開車之旅比起來，就差沒有音樂、咖啡和冷氣吧..

回到板橋已經快五點了，還了車，騎著我的阿帝拉125回家..
還真是一整個不習慣阿><....龍頭好輕、車身好低..
左腳不用東忙西忙，只要乖乖放在前面就好..
左手也不用忙，只要右手順順弄油門就OK...
只是，加速時的敏銳度沒了，轉彎的感覺也沒了..
只能說，對於重感覺的我來說，騎CB400的爽度就是不同阿！
回到家，灌完一罐舒跑，攤在沙發上，才讓自己漸漸降溫
也才感覺，阿，我第一次的重機之旅結束了呢！
下次我要騎到基隆或宜蘭去，有興趣的一起來吧^^

偏愛

剛看完德國跟阿根廷的比賽..

其實在之前看雙方對其他國家時，兩隊我都支持
但是今天就會比較出來，我比較喜歡阿根廷..
或許是跟他們的球風、藍色球衣和外型有關吧？

是阿，人都會有偏愛...
就像長官一樣..
雖然在不同領域都有覺得某個部屬不錯..
但是放在一起比較，就會有所高低..
都是這樣吧！？
如果我以後當了長官，要怎麼避免下屬有這種感覺呢？

唉..算了，我不會再一頭熱了..
姓陳的你不聽我的就算了..
反正在你眼中，彷彿下面能幹的只有兩個人..
手機我自己去買，門號沒有老子自己付錢..
工作我不做反而輕鬆..分數黑我是你的損失
我的提議與意見你不聽之後一定會導致失敗

好了..之前不得寵的心情也該退散了...
做自己最重要..該是把補修放一放的時候了.